Integrantes del Comité Ejecutivo y de la Comisión Revisora del STAUS acompañados por agremiados al sindicato, entregaron este miércoles 09 de febrero la Solicitud de Inicio de Revisión Salarial 2022, junto con el Pliego Petitorio y el de Violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo, a la Universidad de Sonora y a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje.
La entrega se realizó por el Mtro. Juan Díaz Hilton, Secretario General del STAUS, en compañía del Mtro. Pablo Ibarra Sagasta, Secretario de Trabajo y Conflictos y por los abogados Externos Lic. Maribel Espinoza y del Lic. Martín García, en el caso de la Universidad fue recibido los documentos por el Dr. Luis Enrique Riojas Duarte, Secretario General Administrativo y en la Junta Local por Juan Antonio González Espinoza, Presidente de la JLCA y Lic. Rubén Maximiliano Luna Llanez, Secretario General de Asuntos Colectivos.
“En esta ocasión nos toca una revisión salarial, nos vamos a enfocar en estos esfuerzos de hacer frente al continuo freno que se le ha puesto a la calidad de vida de varios sectores, los conocidos topes salariales impuestos por la política neoliberal que ya tienen más de 30 años, pues nos han hecho retroceder en varios temas”, destacó.
Por ello, el dirigente sindical que estarán a la expectativa de un cambio de ruta claro en materia salarial, por lo que esperan resultados óptimos en los próximos días.
